招聘启事：我们正在寻找优秀的店长加入我们的团队，共同开创辉煌的未来。我们寻找具有卓越领导才能和丰富管理经验的候选人，能够带领团队达成业绩目标并提升客户满意度。作为店长，你将负责店铺的日常运营和管理，包括人员管理、财务管理和客户服务等。我们期待你的加入，共同打造高效、充满活力的团队环境。有意者请尽快联系我们，开启你的领导之旅。

我们是一家拥有多年历史的知名企业，始终专注于为客户提供卓越的产品和服务，目前，公司正处于快速发展的关键时期，全国范围内的门店数量不断壮大，为了满足市场扩张的需求，我们需要招募一批充满激情、具备领导潜力的店长，共同推动公司的发展。

岗位职责：

1、制定并执行店铺运营计划，确保店铺业绩目标的实现；

2、组建高效团队，培训员工，提升团队工作效率和凝聚力；

3、关注市场动态，调整销售策略，扩大店铺市场份额；

4、协调内外部资源，确保店铺运营顺畅；

5、完成公司下达的其他相关任务。

任职要求：

1、本科以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先考虑；

2、至少3年以上零售行业管理经验，业绩显著；

3、具备良好的组织、协调、沟通和领导能力；

4、敏锐的市场洞察力，能够准确把握市场动态；

5、强调团队建设和管理能力；

6、具备较强的抗压能力，适应高强度的工作环境。

招聘流程：

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱（详见官方网站），邮件主题请注明“应聘店长-姓名”。

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行仔细筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试环节：包括初试、复试等环节，全面评估应聘者的专业能力、领导潜力和综合素质。

4、录用通知：经过综合评估后，确定录用人选，并发出录用通知。

福利待遇：

1、竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、五险一金等社会保险福利；

3、带薪年假、病假等带薪假期；

4、全面的培训机会，助力个人成长；

5、广阔的晋升空间，优秀店长有机会晋升为区域经理或更高职位；

6、年度旅游、节日福利、员工关怀等额外福利。

加入我们，您将获得：

1、一个充满挑战与机遇的工作平台，充分展示您的才能；

2、与志同道合的伙伴共同奋斗，实现个人价值；

3、提升领导力和管理能力，助力职业生涯的晋升。

注意事项：

1、应聘者需提供真实、完整的个人信息和简历；

2、请关注公司官方网站和招聘公众号，了解最新招聘动态；

3、如有疑问，可通过官方网站或招聘邮箱进行咨询。

联系方式：

请通过公司官方网站或招聘邮箱查询联系方式，我们期待您的加入，共同书写属于我们的成功故事！如果您具备卓越的领导才能，富有激情和创新精神，请抓住这个宝贵的机会，加入我们的团队，共同开创属于我们的辉煌未来！