喜茶正在招聘人才，诚邀有志之士加入我们的团队，共同探寻美好未来。我们欢迎具备热情、创新和团队合作精神的您，与我们一同成长和发展。无论您是经验丰富的专业人士还是初出茅庐的新人，我们都为您提供一个充满机遇的平台。加入我们，共创喜茶的美好明天！

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导读

随着茶饮行业的蓬勃发展，喜茶作为行业佼佼者，正诚邀各类人才共谋发展，创造美好未来。

招聘岗位及要求

• 店长：负责门店的日常运营和管理，要求具有较强的沟通和协调能力，拥有丰富的管理经验和出色的团队领导能力。
• 研发工程师：负责新产品的研发和口味的创新，要求具有创新意识和研发能力，熟悉茶饮行业的市场动态和消费者需求。
• 营销经理：负责市场营销策划和执行，要求具有较强的市场敏感度和营销能力，能够制定有效的营销策略和推广方案。
• 服务员：要求具有良好的服务意识和沟通能力，能够为客户提供优质的服务，具备团队合作精神和责任心。

招聘流程

应聘者可通过以下步骤加入喜茶：

投递简历至喜茶官方网站或各大招聘网站。

公司HR会对应聘者的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

经历初试和复试两个环节，考察应聘者的专业能力、综合素质和团队合作能力。

通过面试的应聘者将收到公司的录用通知，正式成为喜茶的一员。

福利待遇

喜茶为员工提供具有竞争力的薪资待遇和全面的福利待遇，包括：

• 具有竞争力的薪资待遇，根据能力和职位等级给予相应的薪资。
• 五险一金、带薪年假、节日福利等完善的社会保障。
• 定期体检，关注员工健康。
• 丰富的培训机会，助力员工提升专业技能和综合素质。
• 良好的发展空间和晋升机会，鼓励员工发挥创新精神和团队合作精神。

喜茶的招聘活动旨在吸引优秀人才共同创造美好未来，如果您对茶饮行业充满热情，愿意为消费者提供优质的茶饮产品和服务，请加入我们，共创辉煌。