招聘环评工程师,要求有相关工作经验,熟悉环保法规及环境影响评价流程,能够独立完成环境影响评价报告书的编制和评审工作。具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够适应高强度的工作环境。有意者请将个人简历和相关证明材料发送至招聘邮箱,我们将尽快安排面试。诚邀有志于环保事业的优秀人才加入我们的团队,共同致力于环境保护事业。
招聘导读目录:
背景介绍
招聘目的
岗位职责
任职要求
招聘程序
薪资待遇与福利待遇
注意事项
联系方式
招聘流程示意图(可选)
一、背景介绍:
随着环境保护意识的日益增强和环保法规的日益完善,环评工作逐渐受到社会各界的广泛关注,作为环保领域的重要人才,环评工程师肩负着确保项目环保合规性的重任,为可持续发展贡献力量,为了满足公司不断发展的需求,现面向社会公开招聘优秀环评工程师。
二、招聘目的:
本次招聘旨在寻找具备专业知识与技能的环评工程师,共同致力于环境保护事业,充实公司团队力量,为公司的长远发展提供强有力的技术支持。
三、岗位职责:
1、负责建设项目环境影响评价工作,包括现场调查、数据分析及报告编制等。
2、参与环保法规、政策的研究与解读,确保项目符合环保政策要求。
3、协助相关部门制定并实施环保技术方案。
4、完成上级交办的其他相关任务。
四、任职要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学等相关专业毕业。
2、熟练掌握环评相关法规、政策与标准。
3、具备良好的现场调查与数据分析能力。
4、具备较强的报告编制能力,能够独立完成环评报告。
5、具备良好的沟通与团队协作能力。
6、具备强烈的责任心与敬业精神,注重细节,能够承受一定的工作压力。
五、招聘程序:
1、报名:请将个人简历发送至公司邮箱(example@example.com),报名截止日期为XXXX年XX月XX日。
2、资格审查:人力资源部将对收到的简历进行筛选,确定符合岗位要求的候选人。
3、面试:通过资格审查的候选人将参加面试环节,包括笔试与面试两部分。
4、体检:通过面试的候选人需参加体检,确保身体健康。
5、录用:综合面试与体检结果,确定录用的环评工程师名单。
6、签订合同:录用人员需与公司签订劳动合同,正式成为公司的一员。
六、薪资待遇与福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪资待遇,薪资根据学历、工作经验等方面综合评估。
2、五险一金(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)、带薪年假、节日福利、定期体检等福利。
3、公司重视员工成长,将定期组织培训,提升员工专业技能与综合素质。
4、表现优秀的员工将有机会获得晋升与调岗机会,共同为公司发展贡献力量。
七、注意事项:
报名时请提供真实、完整的个人信息,如有虚假信息将取消应聘资格;报名截止日期前提交简历;面试时间与地点将另行通知,请保持手机畅通;录用人员需在规定时间内完成合同签订。
如有疑问或需要更多信息,请联系人力资源部,联系方式如下:联系人X先生;电话XXX-XXXX-XXXX;邮箱examle@example.com 。 招聘流程示意图将在页面下方展示(可选)。 此次招聘是我们对人才的重视和对环保事业发展的承诺的体现,我们期待有志于环保事业的人才加入我们的团队共同推动环境保护事业的发展,我们相信通过共同努力一定能够实现公司的长远发展目标为环境保护事业做出更大的贡献 。
转载请注明来自北京达仁工信息技术有限公司,本文标题:《环评工程师招聘启事》
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