杭港地铁正在招聘优秀人才，致力于组建卓越团队，共同建设美好城市未来。我们寻求有才华、富有激情的人才加入我们的行列，共同推动地铁事业的发展。加入我们，一起为城市的繁荣和进步贡献力量。

杭港地铁是一家专注于地铁建设、运营和管理的企业，我们秉承“以人为本、服务至上”的理念，注重人才培养和团队建设，凭借专业、高效的管理团队以及丰富的地铁运营经验和先进的技术水平，我们的线路覆盖了杭州城区和周边地区，为乘客提供便捷的出行服务。

招聘岗位：

本次招聘涵盖地铁运营、管理、技术等多个领域，包括但不限于以下岗位：

1、车站值班员

岗位职责：

负责车站票务管理，包括售票、检票、充值等

负责车站安全监控，确保乘客安全出行

处理乘客咨询和投诉，展现优质服务

任职要求：

具有良好的服务意识和沟通能力

具备较强的责任心和纪律性

具有相关工作经验者优先

2、机电维修工程师

岗位职责：

负责地铁设备设施的巡检、维修和保养

参与设备设施的改造和升级

确保设备设施正常运行，提高运营效率

任职要求：

具有机电、电气等相关专业的学历背景

具备较强的动手能力和解决问题的能力

具有良好的团队协作精神和责任心

3、线路规划师

岗位职责：负责地铁线路的规划、设计和优化，参与线路建设项目的立项和可行性研究，致力于提高线路运营效率，优化乘客出行体验。

任职要求：

具有城市规划、交通工程等相关专业的学历背景

具备较强的数据分析能力和模型构建能力

具备良好的沟通协调能力和创新思维

招聘流程：

本次招聘包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，应聘者需按照招聘流程逐步完成各环节，最终通过审核的应聘者将正式成为杭港地铁的一员。

福利待遇：

杭港地铁为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据岗位和工作表现提供相应的绩效奖金，公司还提供完善的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利和定期体检等，我们注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的晋升空间。

团队文化：

杭港地铁倡导“团结、奋进、创新、服务”的团队文化，我们注重员工的培养和团队建设，鼓励员工发挥创新思维，积极参与公司发展，我们注重员工的身心健康，为员工提供良好的工作环境和氛围。

如果您热爱地铁事业，愿意为乘客提供优质服务，请加入我们这个充满活力的团队，共同创造美好的明天！我们期待您的加入，一起打造卓越团队，共筑城市未来！